маданият

Калиди рушди ширкат муосир омили инсонӣ аст. Танҳо бо як комбинатсияи захираҳои инсонӣ қавӣ мо метавонем кӯшиш ба дарозмуддат ва рушди устувори ширкат. Shenyong мардум риоя «Эй қавми равона« модели идоракунӣ, ки барои намудҳои гуногуни истеъдоди барои таъмин намудани платформаи васеъ барои рушди ширкат дорад, бартарии қувваи қавӣ.
Фалсафаи Business: классикии ҳақиқӣ, ки аз талошҳои дарозмуддат ва ниятҳои!
Тамоюли кормандон - мо эҳтиром ва тайёр кормандони мо, ташвиқ ба онҳо барои иштирок дар идоракунии корхона, таъмини фазои васеъ барои рушди онҳо, мусоидат ба пешбурди пешқадам ва дурӣ наздикони онҳо ва ҳавасманд мардум дар ҳамаи сатҳҳо ба Франк ва кушодан.

Эҳтиром-фармоишгар фармоишгар аст, ҳамеша рост, ҳамаи мо барои қонеъгардонии талаботи меҳмонони ҳастанд, ва мо ба менеҷерони кафедра Русия хоҳиш бевосита муошират муштарӣ рӯ ба рӯ, фаҳмидани ниёзҳои фармоишгар, барои таъмин намудани беҳтар кардани хизматрасонӣ аз арзиши муштарӣ. Мо эҷоди як фазои фарҳангии қавӣ, бигзор меҳмонони фикр самимият аз хона.
Stick to our jobs -- we aim to deliver high quality products to our customers. Pursuing "honesty, optimism, health, upward" work and life attitude.
Development comes first -- we are based on the pursuit of development. Think of the realization of "100 years of courage" as a long-term goal, this 100 years of brand plan as a relay marathon, advocating that every employee, every manager in their own posts to do their best with  performance.

Today, we will continue to use our sincerity, the heart to do better, so that the best friends in your life, so that the spirit of the company culture is communicate with we and you.
Мақсади: таъмин намудани хизмати пурравақт ба истифодабарандагон бо ростқавлӣ ва хирад.
Арзишҳои: касбӣ ба сабаби шилқинии.


WhatsApp Online Chat !