культура

Ключ да развіцця сучаснай кампаніі з'яўляецца чалавечым фактарам. Толькі з моцнай камбінацыі чалавечых рэсурсаў мы можам дамагацца доўгатэрміновага і стабільнага развіцця кампаніі. Shenyong людзі прытрымліваюцца «арыентаваная на людзей" мадэлі кіравання, для розных тыпаў таленту , каб забяспечыць шырокую платформу для развіцця кампаніі мае моцнае перавага магутнасці.
Філасофія бізнесу: сапраўдныя класікі, ад доўгатэрміновых намаганняў і намераў!
Арыентацыя супрацоўнікаў - мы паважаем і навучаць нашых супрацоўнікаў, заахвочваць іх да ўдзелу ў кіраванні прадпрыемствам, забяспечыць шырокае прастору для іх развіцця, садзейнічаць прасоўванню перадавога вопыту і пазбягаць іх сваякоў, а таксама заахвочваць людзей на ўсіх узроўнях , каб быць Франк і адкрыты.

Павага-кліента кліент заўсёды мае рацыю, мы ўсё для задавальнення гасцей, і мы просім кіраўнік Дэпартамента непасрэдна сутыкаюцца камунікацыі з кліентамі, зразумець патрэбы кліента, каб лепш забяспечыць абслугоўванне кліентаў кошту. Мы ствараем моцную культурную атмасферу, хай госці адчувалі сябе як цёпла дома.
Stick to our jobs -- we aim to deliver high quality products to our customers. Pursuing "honesty, optimism, health, upward" work and life attitude.
Development comes first -- we are based on the pursuit of development. Think of the realization of "100 years of courage" as a long-term goal, this 100 years of brand plan as a relay marathon, advocating that every employee, every manager in their own posts to do their best with  performance.

Today, we will continue to use our sincerity, the heart to do better, so that the best friends in your life, so that the spirit of the company culture is communicate with we and you.
Мэта: забяспечыць поўны спектр паслуг для карыстальнікаў з сумленнасцю і мудрасці.
Значэння: Прафесійны з - за зацятасці.


WhatsApp Online Chat !